Política de privacidad
En Open To Work respetamos y protegemos la información personal que comparten empresas y candidatos. Esta política describe cómo recopilamos, utilizamos y salvaguardamos los datos que gestionamos en el desarrollo de nuestros servicios de empleo temporal y selección.
1. Responsable del tratamiento
Open To Work, con domicilio social en Madrid, es el responsable del tratamiento de los datos facilitados a través de nuestros formularios, correos electrónicos o canales de comunicación corporativos.
2. Datos que recopilamos
- Datos identificativos y de contacto (nombre, email, teléfono, empresa).
- Información profesional y curricular remitida por candidatos o representantes de empresas.
- Datos relativos a procesos de selección, contratación y facturación.
3. Finalidad del tratamiento
Utilizamos los datos para gestionar solicitudes de servicios, presentar candidaturas, formalizar contratos, emitir propuestas personalizadas y mantener la relación comercial o profesional derivada de nuestros servicios.
4. Conservación
Los datos se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con las finalidades indicadas y, en su caso, durante los plazos exigidos por la normativa vigente en materia laboral, mercantil y fiscal.
5. Base legal
El tratamiento se basa en el consentimiento de la persona interesada, la ejecución de un contrato o la aplicación de medidas precontractuales, así como en el cumplimiento de obligaciones legales aplicables a la actividad de las ETT.
6. Destinatarios
No cedemos datos a terceros salvo obligación legal o cuando sea necesario para prestar los servicios solicitados, por ejemplo, empresas usuarias que participan en los procesos de selección o proveedores tecnológicos que actúan como encargados de tratamiento.
7. Derechos de los interesados
Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad enviando un correo a comercial@opentowork.com. También puedes presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos si consideras vulnerados tus derechos.
8. Medidas de seguridad
Aplicamos medidas técnicas y organizativas para garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los datos personales, evitando su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado.
9. Actualizaciones
Esta política puede actualizarse para reflejar cambios legislativos o mejoras en nuestros procesos. Publicaremos la fecha de la última revisión y, en caso de cambios relevantes, te informaremos por los canales habituales.
Última actualización: 12 de noviembre de 2025.